最新10月16日消息，今日上午，胖东来商贸集团放出技术岗储备招聘公告，计划招112名技术人才，简历通道将于10月17日上午10点正式开启。

本次招人主要服务于技术升级与人才储备，胖东来希望吸纳认同品牌文化、愿意在这里实现专业与自我价值的求职者，工作地点覆盖许昌、新乡两地。

配套福利看点不少：带薪休假不少于40天，从2027年3月起实行双休；薪酬按在岗标准发放，能力突出者可结合技术水平、实际贡献单独核定薪资。同时员工能获得理念引导，在公平尊重的环境里施展能力。

此次招聘的技术岗位人员薪资待遇均为年薪制，薪资从10万元到50万元不等，且岗位职责中均标明“进入公司后随着能力的培养和提升，阶段性的综合评估进行相应薪资调整”，部分岗位还注有“能够接受一定程度的出差”。

据官方介绍，简历投递开始时间为2026年10月17日上午10时。2026年10月25日筛选结果以短信及邮箱的形式同步通知；

2026年10月30日至2026年11月7日进行现场面试，具体面试时间将以短信及邮箱的形式同步通知。

作为参考，此前胖东来官方5月公布的数据显示，2025年胖东来全年全业态员工平均到手工资为8974元；2026年1至3月，员工平均工资已达到9598元。